2018年河南省学术技术 带头人推荐工作启动

从市人社局获悉，我市2018年河南省学术技术带头人推荐选拔工作正式启动，至10月30日结束。符合条件的专业技术人才和产业创新领军人才可根据文件规定进行申报。 

按照规定，申报省级学术技术带头人的专业技术人才，应具有副高以上专业技术职务，年龄在45周岁以下;学术技术水平应分别处于国内或省内领先地位;有承担或参与重大科研任务或重大工程项目的经历，能有效组织并领导创新团队攻克学术技术难关。除此之外，申报者在近五年内还应在相应的科研领域取得国家及省部级相应业绩，或者对经济社会发展作出突出贡献，具有较大影响力。 

为更好贯彻落实创新驱动发展战略，本次推荐工作单独设置产业创新类人才申报指标。产业创新类人才除应具备专业技术人才的基本条件以外，还应具备下列条件：战略性新兴产业、高新技术产业和引领支撑地方经济社会发展的优势特色产业中非公企业的核心研发人员；拥有核心技术或自主知识产权，有效组织并引领创新团队组织开展产业创新项目，在推进产业关键技术创新和科技成果转化中作出积极贡献。 

推荐工作由各县区人社局、市直有关单位组织实施。推荐人选经过专家评议和公示程序（涉密人员可不公示），并按照干部管理权限经纪检监察部门审核同意后报市人社局。市人社局组织专家评审委员会对各单位推荐的合格人选进行评审公示无异议后，上报省人社厅。已入选“333人才工程”、“555人才工程”、“811青年人才工程”省级及以上学术技术带头人不得推荐。推荐材料受理时间为10月29日-10月30日。

(稿件来源：南阳日报)